ASCENSUSMarketing Manager
Tu diriges une partie du marketing de l'agence : tu pilotes l'équipe de posting, tu es responsable de la croissance et de la portée des comptes, et tu portes les chiffres qui nous font scaler. Tu es un vrai manager ici — tu as des objectifs, tu en es responsable, et nous construisons ensemble les systèmes pour les atteindre.
Qui nous sommes, et la mission
Nous sommes une agence de créatrices IA, et nous scalons vers sept chiffres par mois, vite. Le savoir-faire, les systèmes et l'équipe sont déjà en place — ce qui nous manque toujours, ce sont des gens qui se présentent et exécutent sans que nous ayons à les relancer.
C'est un poste en télétravail, mais pas en autonomie totale. Tu travailles étroitement avec l'équipe Ascensus, nous te poussons, et tu progresses vite. Nous t'apprenons les outils et les systèmes — ton job, c'est de fournir l'effort et de dépasser ce qui te freinait jusqu'ici.
Tout ce que nous utilisons est construit en interne — nos propres systèmes, nos propres méthodes — donc tu n'attends jamais après quelqu'un pour avancer. Tu es autonome, et là pour durer.
C'est une mission, pas un moyen de gagner un peu d'argent à côté. Si tu es prêt à t'engager et à grandir avec nous, postule.
Ta mission
- Diriger les team leads et l'équipe de posting — assignations, qualité, production quotidienne, responsabilisation
- Être responsable de la portée, de la croissance et de la conversion sur chaque compte que ton équipe touche
- Améliorer nos systèmes et nos outils pour que toute l'opération scale
- Atteindre tes objectifs, remonter ce qui doit l'être, et faire monter les chiffres chaque semaine
Ce que nous recherchons
- Un français irréprochable, à l'écrit comme à l'oral — l'anglais est un plus, pas une exigence
- L'anglais en plus est un gros plus
- Une vraie expérience du management, ou du marketing/social à grande échelle
- À l'aise en télétravail complet avec de vraies responsabilités — personne ne vérifie que tu es en ligne
- Autonome, orienté données, rapide, et là pour durer
Rémunération
Un fixe, plus un pourcentage du chiffre d'affaires que tu contribues à générer — de quoi vivre correctement, et gagner encore plus à mesure que nous grandissons. Payé chaque semaine.
Quelques minutes, une question à la fois.